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上海圖書館招聘12名輔助人員,8月15日前報名

2023-08-03 20:16:06 來源:上海徐匯

上海圖書館(上海科學情報研究所)介紹,現將面向社會公開招聘12名輔助人員。應聘人員應在2023年8月15日前填寫應聘表(長按文末二維碼下載),并將相關材料一并壓縮,以“應聘單位+應聘崗位+姓名”為主題發送電子郵件至recruit@libnet.sh.cn報名。詳見↓


(資料圖)

基本條件

1.遵紀守法、品行良好、有責任心、有良好的職業道德和團隊精神。

2.本科及以上學歷,具備擬招聘崗位所需準入條件,已取得相應畢業證書、學位證書、國家教育部國外學歷學位認證書等。

3.原則上要求年齡:本科學歷不超過30周歲(1993年1月1日之后出生),研究生學歷不超過35周歲(1988年1月1日之后出生),特別優秀的可適當放寬。

4.身體健康,無違法犯罪記錄。

5、外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內),計算截止時間為2023年12月31日。

崗位、職數及任職條件

上海圖書館(上海科學技術情報研究所)各輔助崗位共12人。

  • 會議展覽中心(2人)

    崗位名稱:會議展覽中心場地運營服務

    招聘人數:2人

    崗位職責:1.負責會展活動前期對接布置,現場音視頻網絡技術保障,應急情況處置;2.完成領導安排的其他工作。

    任職條件:1.計算機、機械制造、機電工程、電氣自動化、影視工程等相關專業;2.具有一定視聽鑒賞能力,有舞臺機械燈光音響操作經驗者優先考慮;3.具有較強的執行力和團隊協作精神以及快速應變能力。

    • 閱讀推廣中心(1人)

      崗位名稱:閱讀推廣中心策劃設計輔助人員

      招聘人數:1人

      崗位職責:1.配合部門落實品牌推廣的日常巡視、直播推流等運營工作;2.根據中心閱讀推廣的業務需求,承擔相關影視、平面多媒體及文化類產品的包裝設計;3.在工作實踐中不斷學習有關業務知識,開發與掌握先進的信息可視化設計制作手段;4.有義務參加上級下達的指令性工作,服從部門安排,優質服務、樂于奉獻。

      任職條件:1.計算機、設計等相關專業,從事傳媒工作三年以上優先;2.擁護黨的路線方針政策,作風細致、工作扎實、事業心強,有創新精神;3.有較強的組織觀念、團隊協作精神,樂于奉獻;4.善于學習,具有一定的外語和計算機應用能力;5.豐富的視覺表達經驗,良好的審美和創意能力。

      • 信息處理中心(1人)

        崗位名稱:信息處理中心文獻項目合作與管理

        招聘人數:1人

        崗位職責:1.主動挖掘上海圖書館文獻資源,負責文獻資源服務的數字化項目管理和合作拓展;2.負責文獻資源數字化數據處理與管理;3.讀者創意設計需求溝通;4.文獻服務讀者接待、引導和答疑等。

        任職條件:1.圖書情報或計算機相關專業優先;2.有較強的對外交流合作能力和服務意識,有親和力,形象氣質佳;3.具有良好的團隊意識、溝通能力及抗壓能力;4.有良好的策劃能力,能適應較強的工作強度;5.具有一定計算機和互聯網應用能力;6.能接受雙休日輪休及法定節假日加班等。

        • 讀者服務中心(1人)

          崗位名稱:讀者服務中心基礎文獻管理及服務

          招聘人數:1人

          崗位職責:1.遵守各項規章制度及服務規范,服從安排及調配,了解所在崗位業務及流程,協助完成各類基礎文獻管理及服務,做到讀者滿意率大于95%;2.完成借閱區巡視、輔導,配合完成各類接待,協助開展閱讀推廣、業務統計、數據分析等;3.做好中心交辦的其他任務。

          任職條件:1.具有良好職業道德、敬業精神和團結協作精神;2.熟悉計算機操作能力,具備基本外語會話能力,并具備一定的自學能力;3.身體健康和心理健康狀況適合本崗位工作要求;4.本崗位工作地點為上海圖書館東館,是一線窗口服務崗位,本市戶籍人員優先。

          • 物業安保中心(5人)

            崗位名稱:物業安保中心機電設備管理

            招聘人數:2人

            崗位職責:1.負責機電設備設施的管理;2.協助部門機電設備日常維護保養工作,確保維保計劃有效實施和設備正常運行;3.負責機電操作員工日常工作安排和技術培訓。

            任職條件:1.電氣類、暖通等相關專業;2.工作踏實,辦事效率高,責任心強;3.有一定的組織、協調能力;4.有良好的團隊精神,能承受工作壓力;5.工作地點:淮海路館與浦東東館兩地往來。

            崗位名稱:物業安保中心建筑智能化應用

            招聘人數:1人

            崗位職責:1.協助弱電智能化系統日常維護,做好平臺維護、數據收集和整理工作;2.協助相關工程項目實施管理的協調工作。

            任職條件:1.電氣工程類、自動化類、機械工程類、計算機類、建筑工程等相關專業;2.工作踏實、責任心強;具有良好的書面及口頭表達能力、協調能力;3.工作地點:淮海路館與浦東東館兩地往來。

            崗位名稱:物業安保中心樓宇工程管理

            招聘人數:1人

            崗位職責:1.協助館所樓宇和公共配套設施正常運行、維護及維修等工作;2.協助做好相關工程項目實施管理的協調工作;3.協助做好各類文書和檔案管理工作。

            任職條件:1.電氣工程類、自動化類、機械工程類、計算機類、建筑工程等相關專業;2.工作踏實、責任心強;具有良好的書面及口頭表達能力、協調能力;3.工作地點:淮海路館與浦東東館兩地往來。

            崗位名稱:物業安保中心服務管理

            招聘人數:1人

            崗位職責:1.做好各類文書和檔案管理工作;2.做好ISO質量管理體系實施工作;3.協助做好外包服務的管理;4.協助做好固定資產管理工作;5.協助做好安全防護工作。

            任職條件:1.管理類專業;2.工作責任心強;3.無違法犯罪記錄;4.具有一定的組織、協調、指導和創新能力;5.有良好的團隊精神和抗壓能力;6.工作地點:淮海路館與浦東東館兩地往來。

            • 專業服務中心(2人)

              崗位名稱:專業服務中心辦證及文獻流通輔助

              招聘人數:2人

              崗位職責:1.熟練掌握辦證及普通借閱服務的內容、流程、方法及規范要求,服務過程做到耐心、規范、無差錯;2.負責輔助辦證、借還書及輔導、書刊驗收、上架、讀架、通架剔舊、移庫剔舊、逾期費收取等工作;3.規范做好讀者驗證工作并提供相關基礎性咨詢等。

              任職條件:1.喜愛圖書館工作,能夠吃苦耐勞,具有良好的敬業精神、較強的服務意識和團隊意識;2.思維清晰,身體健康(一般多指無傳染性疾病、無精神疾病、身體條件可以勝任相關工作強度),具有較好的語言表達與人際溝通能力;3. 具有一定計算機和互聯網應用能力;4.本崗位為一線窗口崗位,本市戶籍人員優先。

              招聘辦法

              1.報名及遞交材料

              (1)報名時間:即日起至2023年8月15日。

              (2)報名方式:本次招聘采取電子郵件報名的方式。

              請將應聘報名表(長按文末二維碼下載)、身份證、上海市居住證(外省市報名人員)、最高學歷與學位證明、專業技術或職業資格證書以及所報崗位要求的其它相關材料電子版發送至:recruit@libnet.sh.cn。

              郵件標題格式為:“應聘單位+應聘崗位+姓名”。不接受其它格式的報名表或者個人簡歷等,未按上述要求提交報名材料的我單位有權視作無效報名,每位應聘人員限報一個崗位,重復投遞不同崗位視作無效報名。

              報名表中所填寫的個人電子郵件地址默認為報名人員的聯系方式,請如實謹慎填寫。如因聯系方式填寫錯誤或郵件服務器發生故障,造成報名人員未能及時了解報名反饋信息及影響后續考試的,由報名人員自行承擔后果。

              報名人員應對本人信息及相關材料的真實性負責,如提交不實信息,將取消其錄用資格。

              2.資格審查及簡歷篩選

              本單位委托第三方專業機構對報名表進行資格審查和擇優篩選,通過審查的對象將會進行崗位匹配度測試,對符合條件的應聘人員將收到郵件通知。

              3.筆試與面試

              考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并各按4:6計入總成績。

              4.體檢、考察

              總成績最優者確定為體檢、考察對象。未錄用人員不再另行通知。主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄。體檢參照相關標準,由我單位指定到本市二級甲等以上醫療機構進行體檢。如有人員放棄錄用或體檢不合格的,我單位有權決定是否按總成績排序順延增補其他體檢人選。

              5.公示

              通過體檢及考察的擬錄用人員,將在我單位官網上進行公示,公示時間一般不少于7天。公示無異議后辦理用工手續。公示如有異議、影響錄用的,根據查實結果確定是否錄用。擬錄用人員須在公示期結束后的一個月內上崗報到,否則視作自動放棄處理。

              用工方式

              擬錄用人員,由本單位委托的第三方人力資源服務機構按規定程序簽訂《勞動合同》并派遣至輔助崗位工作,試用期為2個月。

              聯系方式

              電話:021-52120201 17521079305,周老師

              郵箱:recruit@libnet.sh.cn(僅限簡歷投遞)

              監督電話:021-64451203,張老師

              長按二維碼識別下載輔助人員應聘報名表

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              綜合自:上海發布、上海圖書館

              編輯:寧平英

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